Nos ponemos manos a la obra....

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Procesos operativos (Servicios al usuario). 2. Formación de usuarios.

Espero que este "procedimiento" del blog como instrumento para trabajar en equipo sea operativo. No es por desanimar, pero a mi me parece que con la poca experiencia que tenemos de trabajar de este modo, nos va a ser difícil tener el trabajo concluido a finales de septiembre.

Mi primera sugerencia para los procesos operativos del grupo 3, (Servicios al usuario), es añadir un nuevo epigrafe en el apartado "Formación de usuarios", que sería el primero, el 2.2.1.,  titulado:""Programación de las actividades formativas de cada centro. Plan anual"

Hago esta sugerencia para abrir el fuego.

[Poner comentario] Formación de usuarios

Este blog tiene el cometido de facilitar el trabajo en grupo, además de cubrir el tema al que está dedicado.

Por su naturaleza, restringe el acceso al personal de la BUC, al tiempo que se establecen distintos niveles de participación: los integrantes de los diferentes grupos podrán incluir post y comentarios y el resto de la plantilla únicamente comentarios.

Las intervenciones deben limitarse a tratar los asuntos propios de cada grupo, obviando otras cuestiones que tendrán sus propios cauces, y respetarán en todo caso las normas propias de la edición científica: respeto a la fuente (derecho de cita) y, en su caso, petición de autorización para incluir una información (especialmente cuando se reproduzca la enviada vía correo electrónico por cualquier persona de la BUC).

Se da por hecho que también deberán cumplirse las reglas de respeto a los demás y sus opiniones.

Cuando se dé alguna circunstancia que vaya en contra de estas normas, el comentario podrá ser eliminado.

[Poner comentario] Normas de uso

¿No estaría bien tener una especie de recetario de cómo debemos hacer las cosas en la BUC? Eso mismo es lo que pretendemos con el "Manual de Procesos y Procedimientos de la BUC" y por eso nos comprometimos a elaborarlo en nuestro Plan Estratégico. A menudo se compara la importancia de los procedimientos en la actividad de una organización con lo importantes que son los hábitos en la vida de una persona. Los hábitos nos ahorran tiempo y nos permiten realizar con eficacia muchísimas acciones. Pues bien, ese mismo papel deben cumplir los procedimientos en una organización.

Hasta el momento, se ha realizado un primer borrador de trabajo de lo que ha de ser nuestro "Manual de procesos y procedimientos de la BUC". Está depositado en la Intranet, en el apartado de "Organización y Evaluación", junto con una serie de documentos de apoyo.

Ahora necesitemos de vuestra colaboración, de vuestra experiencia y conocimientos, para revisar y completar ese primer borrador. Con este objeto se han creado unos grupos de trabajo que van a revisar y hacer propuestas para mejorar el borrador actual.

Este blog es una herramienta que hemos creado para apoyar la labor de los grupos de trabajo y para recoger los comentarios y opiniones de todos los trabajadores de la BUC, estén o no en los grupos de trabajo. Vuestra opinión, la de todos vosotros, seguro que será de interés y nos ayudará, en definitiva, a mejorar una herramienta que estamos seguros que será de utilidad para todos. Aunque sólo los miembros de los grupos de trabajo podrán poner "posts", todos podremos poner "comentarios". De manera que, a los unos y a los otros, os animamos a participar. ¡Esperamos que nos salga bueno el gazpacho!

 

[Poner comentario] Lo que procede